Il progetto

IN COSA CONSISTE LO SMARTWORKING
di MITSUBISHI ELECTRIC?

In una vera e propria esperienza di telelavoro, guidata da un tutor esperto, che favorirà l’acquisizione di competenze fondamentali in ambito professionale.

Gli studenti, proprio come accadrebbe in un contesto “fisico” aziendale, si troveranno alla loro scrivania, in questo caso virtuale, di fronte a incombenze da svolgere, strategie da individuare, contenuti da studiare e rielaborare, idee da progettare e portare a termine.

Lo scopo primario dello smartworking Mitsubishi Electric, sarà portare gli studenti a riflettere sull’attività dell’azienda attraverso 5 percorsi professionalizzanti, per arrivare a individuare il settore di formazione tecnica più vicino al proprio orientamento personale e al bagaglio scolastico acquisito, per mettersi alla prova in maniera operativa.

I percorsi che ragazzi e ragazze potranno scegliere sono:

• Climatizzazione
• Automazione PLC
• Automazione CNC
• Automazione ROBOT
• Corporate Social Responsibility

L’insegnante potrà iscrivere le classi a uno, due, tre, quattro o tutti i percorsi professionalizzanti. L’iscrizione delle classi dovrà avvenire dal 7 Ottobre 2024 al 30 Giugno 2025.

Gli studenti iscritti ai percorsi Automazione PLC, Automazione CNC a Automazione ROBOT, che prevedono una fase e-learning e una fase smart working, dovranno caricare l’elaborato e completare il percorso formativo entro il 7 Luglio 2025.

Le attività di PCTO dei percorsi Climatizzazione e Corporate Social Responsability, effettuate SOLO in e-learning, dovranno essere fruite/svolte individualmente dagli studenti entro e non oltre il 21 Luglio 2025.